PULSO SINDICAL DIARIO DE LA CGT CHILE 10 MARZO 2021

 

PULSO SINDICAL DIARIO DE LA CGT CHILE 
10 MARZO 2021 
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"..Tio Ho nuestra canción es fuego de puro amor, es palomo palomar, olivo del olivar, es el canto universal .." 
                 Victor Jara 
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1.-
Toda lo que refiere a la lucha popular del último tiempo, se vincula a lo que pasa o no pasa en la plaza de la dignidad. Lo que hacen o dejan de hacer los manifestantes cada viernes, cuando convergen desde distintos lugares a expresar el sentir nacional de saturación y desencanto con un gobierno que no da el ancho hace ya mucho tiempo.
 
Se omite descaradamente que en la mayoría de las ocasiones los manifestantes llegan sin otro objetivo que expresar que ahí están de pie y demandando coherencia de los actores políticos, momento en que comienzan a ser reprimidos y se inician las escaramuzas que los medios presentan como únicas acciones de rechazo al sistema. 
 
Y están equivocados. 

PULSO SINDICAL DIARIO DE LA CGT CHILE 09 MARZO 2021

 PULSO SINDICAL DIARIO DE LA CGT CHILE 

09 MARZO 2021 
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"..Me la paso trabajando, usted no me toma en cuenta , no me sube el sueldo.." 
                 Sinergia
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Como hemos estado escribiendo sobre los recursos económicos de los sindicatos, es bueno destacar que si no se tiene ganado por contrato colectivo el pago a los dirigentes de las remuneraciones por permisos sindicales, en el presupuesto se debe prever este pago y así evitar que los dirigentes no realicen su trabajo sindical, debido al descuento de los permisos por parte de la empresa. 
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1.-
En el Pulso del 7 de Marzo hablamos de las finanzas del Sindicato. El trabajo no está completo si no exponemos lo que sigue.

El presupuesto anual de sindicato debe ser discutido y aprobado en la última asamblea del año.

Hay que tener gran paciencia para enseñar a los asociados que los fondos del Sindicato deben servir para apoyar conflictos futuros, huelgas propias o de otros trabajadores o para ir en ayuda de quien lo necesite con urgencia (por eso es importante contar con una comisión de bienestar y solidaridad dentro del accionar del sindicato).

La contabilidad del sindicato, que es responsabilidad del tesorero, se centraliza en una técnica simple y sencilla como lo es libro de ingresos (debe, lado izquierdo) y egresos (haber, lado derecho).

Los ingresos son todas las entradas de dinero que recibe el sindicato, que generalmente corresponden a las cuotas ordinarias, cuotas extraordinarias, aportes del % de los no socios por extensión de beneficios, aportes varios, ingresos de eventos pro-fondos, etc.

PULSO SINDICAL DIARIO DE LA CGT CHILE 08 MARZO 2021

PULSO SINDICAL DIARIO DE LA CGT CHILE 

08 MARZO 2021 
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"..Te digo mañana es tarde
Te digo que el tiempo apremia
Te digo mujer que es tarde
Oye, que el tiempo apremia.." 
canta Amparo Ochoa
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1.- El 8 de Marzo de cada año, se conmemora en todo el mundo el Día Internacional de la Mujer.

En esta fecha se recuerda a quienes fueron pioneras en la demanda por igualdad de derechos y oportunidades.  A todas y cada una de las que dieron su vida en la demanda de igual trato, igual remuneración por trabajo igual, derecho a voto, igualdad de oportunidades.

Nadie podrá negar los avances logrados en estos años, pero sería mentir si se dijera que todas las demandas y aspiraciones de la mujer han sido satisfechas.

El solo saber que en Chile, en aquellas empresas con menos de 20 trabajadoras, aún no existe el derecho a la sala cuna, habla de una discriminación que no se puede seguir tolerando, discriminación que ha sido avalada, silenciada, por los mismos que rinden homenajes a la mujer trabajadora.

Rechazamos el intento de querer transformar este día internacional en una fiesta sin sentido, como si los problemas que afectan a las mujeres se arreglaran con flores, cenas y happy hour. 

PULSO SINIDICAL DIARIO DE LA CGT CHILE - 07 MARZO 2021

PULSO SINIDICAL DIARIO DE LA CGT CHILE 
07 MARZO 2021 
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"Si queremos más fiestoca primero hay que trabajar,  y tendremos pa' toitos abrigo, pan y amistad.."                                 
            Victor Jara
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1.
-Los trabajadores deben entender que son parte de una organización, que se preocupará de presentar y buscar respuestas a sus necesidades económicas y sociales. Por lo tanto, deben participar activamente en las actividades a que sean convocados, intervenir en las asambleas aclarando todas sus dudas, criticar y ser criticados, integrar las comisiones de trabajo que se constituyan.
 
Deben, igualmente, asumir que el Sindicato no es una cuenta de ahorro a la que le pagan una cuota que les debe ser devuelta al cabo de un tiempo.
 
La cuota mensual que se paga a la organización es para la gestión sindical y los dirigentes deben tener la claridad suficiente para exponer esto en el presupuesto anual de ingresos y egresos.
 
Los socios deben cautelar la correcta administración de sus fondos y para ello cuentan con la comisión revisora de cuentas.

PULSO SINDICAL DIARIO DE LA CGT CHILE 06 MARZO 2021

PULSO SINDICAL DIARIO DE LA CGT CHILE 
06 MARZO 2021 
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"..Ellos no serán bandera para abrazarnos con ella, y el que no la pueda alzar que abandone la pelea.."                                      
            Ali Primera
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1.-
No hay duda alguna que el chancho está mal repartido en este país hace mucho tiempo y, salvo los discursos para la galería que de tanto en tanto se entregan, todo se mantiene como siempre. A fin de cuentas, el sistema está hecho para pasar por arriba de todos quienes se atreven a enfrentarlo, aunque sea de vez en cuando. 
 
Fijémonos no más en lo que está sucediendo con los independientes que postulan a la convencion constitucional, ya que no podrán decir ni siquiera ¡hola! con el tiempo que dispondrán en la franja televisiva. Un funcionario del gobierno de Piñera apareció en la tele y sin que se le moviera un músculo de la cara, dijo que el presidente había escuchado a los independientes y presentó al parlamento una propuesta para aumentar el tiempo de estos en la franja, propuesta que contó con la aprobación del Parlamento. 

PULSO SINDICAL DIARIO DE LA C.G.T. CHILE - 05 MARZO de 2021

PULSO SINDICAL DIARIO DE LA C.G.T. CHILE 
05 MARZO de 2021 
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"..Cuando sienta miedo del silencio, cuando cueste mantenerme en pie, cuando se rebelen los recuerdos y me pongan contra la pared.."       
    cantan: Fiskales ad Hok 
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1.-
. Porque creemos que el actuar del Sindicato se fortalece con comisiones de trabajo activas, es que postulamos la creación de las mismas, más allá de la cantidad de directores que tenga la organización sindical, comisiones que pueden perfectamente estar dirigidas por socios del Sindicato cuando éste, por su numero de socios, no elige mas de 3 dirigentes. 
 
Los encargados de comisiones deberán  rendir cuenta periódica de su gestión a la asamblea, manteniendo una vinculación con el directorio y sin salirse de la línea que para su trabajo resuelva el sindicato. Deben vincularse activamente con las comisiones de la Federación, Confederación o Central de trabajadores a la que pertenezca el Sindicato, para así estar en contacto con otras organizaciones y participar de las actividades que se definan. Sin descartar otras, las principales comisiones que debieran funcionar en un Sindicato son:
 

Comisión Revisora de cuentas: Nace con el Sindicato y debe renovar a sus integrantes al mismo tiempo que al directorio. Debe estar preparada para rendir cuenta a los asociados cuando sea solicitado y hacerlo por escrito al menos una vez al año. Revisa todos los ingresos y egresos de la organización, los que obligatoriamente deben estar documentados y dar cuenta periódica a los socios.

Comisión de Deportes Recreación y Cultura: tiene como obligación desarrollar actividades que motiven la participación de los socios y trabajar iniciativas en las que también puedan integrarse y participar las familias de los asociados.