RADIO LA VOZ DE LOS TRABAJADORES: 2015

PULSO SINDICAL Nº 301 DEL 11 AL 21 DE DICIEMBRE DE 2015

Es un Pulso complejo pero necesario.

Complicado porque analiza actividades de fechas que ya se han superado en mas de una semana, pero necesario de hacer después de un análisis frío, evitando actuar en caliente y sin todos los elementos de juicio. Ya podemos evaluar y sacar conclusiones que nos ayudarán a corregir lo malo y profundizar lo positivo.

No utilizaré en esta evaluación el comodín tan común por estos días y que permite hacer responsables de todos los errores a las llamadas fechas de fin de año. Todo indica que un alto número de dirigentes y trabajadores renuncia a todo lo que no sea consumo en estas fechas y se excusan de participar de las actividades, con las más increíbles chivas.

De otra manera no se explica la baja participación en actividades que son muy importantes en la historia del movimiento sindical chileno y que pasan desapercibidas, así como el silencio ante violaciones aberrantes al derecho que asiste a todo trabajador.

Comencemos por algo que no está tan lejano en el tiempo.

2 disímiles situaciones tuvieron lugar el mismo día. 10 de diciembre. En ambas participan dirigentes sindicales. Unos reclaman contra el sistema. Otros después de guardar silencio por meses, perciben que les están metiendo el dedo en la boca y reclaman.

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De verdad que son un problema mi coronel, vienen avanzando por el paseo Ahumada hacía la Alameda hace como media hora y no han destruido nada. Solo gritan en contra de las AFP y portan letreros con la misma exigencia. Pero se les ve muy decididos, ah.

Varios de ellos han hecho un tipo de letrero sándwich con 2 de estos afiches y se han parado en cada punto cardinal aquí en Huérfanos con Ahumada. Decenas de personas los están leyendo con atención, mientras cientos pasan marchando hacia la Alameda.

PULSO SINDICAL Nº 300 DEL 01 AL 10 DE DICIEMBRE DE 2015

Con enorme orgullo vamos a preparar este Pulso. Y es que no solo se cumplieron hace muy poco (en octubre) 7 años de aparición regular de nuestro análisis periódico, sino que llegamos al número 300 del mismo, considerando además que debemos agregar a la suma los Extras que de vez en cuando sacamos.

Nuestros compas del G - 80, que nos llevan la cuenta al dedillo, dicen que nuestros comentarios han sido leídos 529.467 lo que da 1.634 lecturas en promedio.

Orgullosos no mas po’.

Orgullosos de poder decir en que creemos y lo que sentimos, de expresar con algo de razón el sentir de miles de explotados, de estar convencidos de que a la clase trabajadora le cabe un papel vital en la construcción de la nueva sociedad, por lo que nuestra obligación es y será ayudar a la educación de la clase, a su organización y a su lucha. Somos la CGT, integramos con convicción el CIUS. Seguiremos trabajando con la misma fuerza de siempre por la unidad de la clase.

En eso nuestro Pulso tiene y tendrá un lugar importante. Que vivan los 300.

Nos llamó la atención y nos dolió el resultado de la negociación de los empleados públicos. Dolor por el reajuste obtenido, casi el 100% menos de lo que fue la presentación hecha por las 15 organizaciones del sector publico.

Llama la atención la poca trascendencia, la poca importancia que tuvo esta negociación. Ninguno de los que se supone la tiene clarita, apareció por la prensa reclamando por la poca importancia que le da el gobierno a las peticiones de sus representados. Para que decir la movilización, poca y a destiempo. Cuando ya se sabía que la mano venía mala recién se convocó al paro. Me nace una pregunta, o más bien dicho varias preguntas:

¿Cual es el mecanismo para analizar la respuesta del gobierno, consulta a la base, cuerpo de delegados, solo resuelven los dirigentes?

Orgullosos conmemoramos un año más del natalicio de Clotario Blest Riffo.

Y lo hicimos con una nutrida delegación de dirigentes sindicales. Hombres y mujeres, convencidos del rol de su organización, rindieron tributo a uno de los que nos han mostrado el camino con su ejemplo.

Hemos presentado hace algunas horas la evaluación de cómo las bases de la CGT comienzan a asumir la invitación a Rebelarse contra el Sistema. Lo hacemos porque nos asiste la convicción, que la rebelión deberá nacer desde cada uno de los abusados. Se expresará en un mejor trabajo sindical, en más participación de los dirigentes y socios, en una activa negociación colectiva, teniendo claro que si la huelga es el camino, esta deberá ser asumida y cubierta con los recursos del fondo de resistencia.

El capital se ha visto nuevamente tocado con otro de los escándalos que cada cierto tiempo lo ponen donde debe. Exponiendo ante todos su insaciable apetito por el dinero, capaz de vender a su propia madre si eso reporta mas utilidades que las ya presupuestadas, que de por si son desmesuradas.

No les creamos si dicen que les duele lo sucedido, ni siquiera por que aparezcan con cara de yo no fui, sancionándose o pasándose la cuenta. Es una pelea de hienas, de tiburones con afilados dientes, que se han reído de la ciudadanía una vez más y que hacen uso de planes preconcebidos para que los hechos, luego de algunos días en la cresta de la ola, pasen al olvido.

Nuevamente los trabajadores del Registro Civil, en todo el país, se ponen de pie por sus demandas no resueltas. Se trata de una movilización en conocimiento de las autoridades, quienes nada hicieron por evitar que se concretara.

No es que los trabajadores resolvieran de un día para otro parar sus labores, ni que Nelly Díaz sea la más mala entre las malas, aunque algunos imbéciles pretendan exponer lo contrario a través de mensajes y otras expresiones anónimas y cobardes, reproducidas rápidamente por los medios de comunicación.

PULSO SINDICAL Nº 295 DEL 10 AL 22 DE OCTUBRE DE 2015

Saludar con efusividad y mucho afecto a las decenas de compas que a través de facebock han consultado por el Pulso Sindical. Es un gran aliciente saber que esperan nuestra opinión, pero también nos pone nuevos desafíos. El esfuerzo debe seguir puesto en no fallar, en lograr transmitir lo que humildemente creemos debe ser el hacer y el actuar de la organización sindical.

Al inicio saludar a los trabajadores de las empresas BAUERLE S.A. (36) EMPACK (45), HORMIGONES DOS LTDA (26), quienes en este Octubre han resuelto su incorporación a la CGT, mismo Octubre que en algunos días mas marcará un nuevo año en nuestro trabajo sindical, desde que naciéramos para luchar sin pausa por los derechos de los trabajadores.

La línea trazado por la CTGACH, que continuara la COTIACH y el MOSICAM, se ha hecho más nítida y clara, cuestión que nos enorgullece y a la vez pone nuevos desafíos.

PULSO SINDICAL Nº 294- DEL 01 AL 09 DE OCTUBRE DE 2015

“Habrá un día en que todos, al levantar la vista, veremos una tierra que ponga libertad.

Haremos el camino en un mismo trazado, uniendo nuestros hombros para así levantar, a aquellos que cayeron gritando libertad.”

Jose Antonio Labordeta

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El 9 de octubre es un día que no podemos permitirnos olvidar.

Y es que un 9 de octubre - del año 1967 - fue asesinado uno de esos grandes que dejan huellas con su ejemplo, imprescindibles de cuyo ejemplo nos nutrimos en el día a día.

Cuando reclamamos el término del abuso y la explotación, una sociedad diferente donde el ser humano satisfaga sus necesidades básicas y exponemos con pasión sobre la dignidad y la justicia, estamos haciendo el camino de Che Guevara.

Seremos incomprendidos, y como no si la individualidad y el consumismo han abotagado la conciencia de los populares, y sin embargo no volveremos por el camino de vuelta y es que no podemos. Uno solo que escuche el mensaje que explica por que hay que combatir al capital y ya podremos sentir que nuestro combate, nuestra causa, no morirán con nosotros.

No nos angustie la incertidumbre por el resultado final. Solo trabajemos pensando que ese resultado es el único que puede darse, porque es aquel que dignificará al hombre.

PULSO SINDICAL Nº 293 - DEL 23 AL 30 DE SEPTIEMBRE DE 2015

Regularmente somos sorprendidos por noticias que han sido omitidas por los medios de comunicación o entregadas de la manera que mas acomoda a estos. Queda muy claro que más que la obligación por reportear objetivamente los hechos, siempre estará primero el interés por proteger al protagonista de la noticia, si es que lo sucedido obliga a ello. En concreto, si el infractor es un avisador habitual del medio de comunicación, se hará el máximo de esfuerzos para que no aparezca mencionado.

De esta realidad no se escapan aquellas noticias que conciernen a los trabajadores.

En Julio de 2014 Chilevisión impidió que un reportaje sobre las AFP emitido en el programa “En la Mira” pudiera volver a verse en las redes sociales, al sacarlo de la web. Lo mismo ha ocurrido con noticias relativas a derechos humanos y conflictos laborales, en todos los canales de TV. Si hay avisadores involucrados, hay censura

No se habla mas de lo que ocurrió en la empresa Lider – Wallmart, que durante el terremoto del 16-9, cerró uno de sus locales para evitar que el publico saliera del mismo.

Un nuevo pero no el último terremoto que nos tocará vivir, afectó en esta ocasión al norte chico de nuestro país el 16 de septiembre, dañando con particular furia algunos lugares cercanos al mar en Coquimbo y Tongoy, además de diversos poblados y ciudades, algunos hasta ahora desconocidos para muchos compatriotas.

Y es que estamos instalados en una zona proclive a estos movimientos de la tierra, que periódicamente se harán notar con diversa graduación y disímil nivel de daños, en distintos lugares del país. Sin embargo pareciera, no entenderse que es lo más importante y urgente cuando sucede algo así.

PULSO SINDICAL Nº 291 - DEL 01 AL 11 DE SEPTIEMBRE DE 2015

Cuando a finales de Septiembre de 1973 estábamos en el campo de prisioneros de Cerro Chena y por única vez pudimos vernos las caras y conversar, había una sola y gran preocupación en “los viejos” que eran entonces mis compañeros de cautiverio.

“A nosotros nos van a matar” dijo Manuel Gonzalez “y debemos hacer un compromiso”. “El que salga de esta, deberá escribir lo vivido y hacerse cargo de las banderas. La lucha por los derechos de los trabajadores no termina aquí”.

Nos miramos todos, no era necesario decir nada más.

Apretamos con fuerza nuestras manos y varios lloramos, porque se percibía en los gestos de los carceleros y en las miradas del séquito que acompañaba a quien se identificó como director de la Escuela de Infantería, que lo que se venía sería durísimo. No sabíamos que para algunos sería la última vez que podíamos conversar sin el temor de ser golpeados si nos oían.

En este Pulso debiésemos haber analizado en profundidad los hechos provocados por la mal llamada “movilización de los camioneros”, que en un abrir y cerrar de ojos pusieron de rodillas al débil gobierno.

Estos “señores”, que hace mas de 40 años gestaron - de la mano de la derecha y la DC y con el apoyo del capital y los medios de comunicación - el golpe de estado y que hasta el día de hoy niegan y/o tergiversan los hechos, cortaron las carreteras y no se movieron hasta que el ministro del interior los recibió.

Ni siquiera un aviso de aplicación de la ley toda vez que impidieron el normal desarrollo de las actividades.

Nos han reclamado por el tono que se utiliza a veces para decir las cosas.

Si ha alguien se ha ofendido me disculpo de antemano, pero no pidan que no se llame pan al pan ni vino al vino.

Conocemos una sola manera de hablar a los trabajadores y es con la verdad, de manera que si hay algo no correcto – que puede pasar ya que no hay infalibilidad – solo deben enviar el desmentido y se publicará en esta misma columna de opinión.

Pero si alguien (persona u organización) cree que por que tiene un pasado de lucha no se puede dejar al desnudo su mal actuar presente, está equivocado.

No hay nada mas que los propios trabajadores para poner las cosas en su lugar, por lo mismo deben ser informados correctamente, así van aprendiendo a criticar y criticarse, sacan lecciones de los errores y no los vuelven a cometer y, lo mas importante es que lleguen a convencerse que la lealtad a la clase es al 100%, siempre.

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Fueron algo más de 2 semanas de trabajo, las que nos permitieron llegar a miles de trabajadores y decenas de organizaciones en Santiago y algunas ciudades de nuestro país. Estamos orgullosos, como CGT, de ser parte integrante del CIUS.

Saludamos a quienes pegaron cientos de papelografos y distribuyeron miles de cartillas informativas en plazas, estaciones de Metro, Inspecciones del Trabajo y a la salida de los lugares de trabajo. Ya no solo nosotros tenemos claro el porque del rechazo a las reformas laborales, sino que también hemos podido exponer las razones de este rechazo y dejar claro que el nuestro, no tiene nada que ver con la oposición a las reformas expuestas por los empresarios.

Se ha instalado ante la opinión pública una discusión que no es correcta.

Dicen que se quiere reformar profundamente el código del trabajo (particularmente en negociación colectiva) y que estas reformas fueron acordadas en conversaciones entre el gobierno y los trabajadores.

Tales afirmaciones son falsas.

Los trabajadores y sus organizaciones no han sido consultados y estas reformas no corresponden a las demandas mas sentidas por los abusados en sus derechos.

Por estas y otras razones es que rechazamos la reforma laboral patronal.

PULSO SINDICAL Nº 287 - DEL 17 AL 31 DE JULIO DE 2015

…. ven, ven conmigo, ven con todos

los que a ti se parecen, los más sencillos.

Ven, no sufras, ven conmigo,

porque aunque no lo sepas,

eso yo sí lo sé:

yo sé hacia dónde vamos, y es ésta la palabra:

no sufras porque ganaremos,

ganaremos nosotros, los más sencillos

ganaremos, aunque tú no lo creas,

ganaremos.

De “Oda al hombre sencillo”, Pablo Neruda

¿Como no escuchar en cada lucha las palabras del poeta?, ¿No es posible acaso extraer de cada párrafo, de cada verso, de cada trozo de vida escrita, las lecciones, las enseñanzas, la convicción que guíe nuestro trabajo diario?.

Seguramente las organizaciones nacieron después de un gran esfuerzo, convencidos sus gestores de que ganarían la batalla contra el abuso, contra el capital, la mentira, el oportunismo, el acomodo, contra todos los males insuflados por el sistema capitalista, males en los que muchos aún siguen cayendo. No importa. Ganaremos, es la certeza.

Lo que no escribió Pablo Neruda, o quizás si lo escribió y aún no lo encontramos entre tantas letras verdes, es que para ganar se requieren no solo los deseos y las convicciones - que son importantes pero insuficientes - sino por sobre todo fuerza real, activa y decidida, masa en ebullición permanente, grandes y poderosas organizaciones que acompañen al discurso y la proclama.

Comenzar este comentario semanal haciendo mención a la suspensión de la huelga de hambre que llevaban adelante los ex presos políticos, en diferentes ciudades del país. Un paso necesario habida cuenta del deterioro que se va produciendo en el cuerpo un ayuno prolongado.

Es terrible y doloroso que se deba recurrir a estas acciones para sensibilizar a las autoridades políticas del país, las mismas que con premura salen a criticar estos movimientos cuidándose de reconocer que ellas son responsables de los mismos, por la indolencia y el desdén con el que tratan problemas que se acumulan por años, desinterés que se ha ido traspasando a la comunidad y sus organizaciones.

LA HUELGA DE ARANCIBIA MCLEOD - PUNTA ARENAS

Compañeros y Compañeras, sindicatos afiliados a la C.G.T.

Hoy se cumplieron 5 dias de huelga legal de los 44 trabajadores y trabajadores del Sindicato Arancibia McLeod, en su gran mayoría mujeres, en la ciudad de Punta Arenas. Con frió, lluvia y nieve estas mujeres estan dando un ejemplo de lucha y dignidad por un sueldo que les permita vivir en condiciones humanas.

Muchos de los hechos de corrupción del último tiempo, que en caso alguno son excepcionales sino metidas de pata tan grande que hicieron imposible ocultarlas, dan cuenta de la férrea relación entre el dinero y la política, relación enfermiza que no hace excepciones, que enloda a todos por igual y donde solo la viveza o la inteligencia en el actuar de los operadores, hace que algunos aún aparezcan impolutos.

El modelo no sirve, es la conclusión que se debe hacer carne en todos aquellos que de verdad aspiran a un cambio.

No habrá mejoras en el actual estado de cosas, por mucho que se den señales de apertura en algunas materias que son importantes al menos para un sector de la población, pero que resultan claramente insuficientes. La razón es muy simple, el corazón del modelo sigue intocado, siguen mandando los patrones, el capital.

Lo explico. Es valido el reconocimiento de algunos de sus derechos a las minorías sexuales, como también que se llegue a legislar respecto del autocultivo de marihuana, o que se establezcan condiciones para permitir el aborto. Incluso lo es que se hayan mejorado las condiciones para el disfrute del post natal y que se hable de aplicar convenios y recomendaciones de la OIT, en el sector público y privado.

Ni siquiera mencionaré la fecha en que a muerto Sergio Diez, pues no interesa.

Si hay que decir que ha muerto, sin pagar por sus felonías, otro activo colaborador del pinochetismo. Tipo oscuro, dirigente de la derecha más reaccionaria, esa que planificó y financió el golpe de estado de 1973.

Un individuo que fue capaz de negar en las Naciones Unidas, y por ende al mundo entero, la existencia de detenidos desaparecidos y de torturados en Chile, no merece ser reconocido más que como un servidor del fascismo.

Fue en 1977 que cumplió las ordenes de la junta militar y los acuerdos con sus iguales (por mas que muchos se hayan desmarcado después), negando lo que en su país sucedía.

Con el tiempo pretendió hacerse a un lado diciendo que fue engañado y que no le dijeron toda la verdad, pero eso no se lo creyó ni él, quedando marcado por siempre como un cobarde y mentiroso.

Si hoy vemos como se investiga por corrupción mayoritariamente a los servidores de la dictadura, no debe extrañarnos lo hecho por Diez.

Solo debemos observar atentamente como sus pares en la política, los derechistas anti reformas y cambios de todo tipo y algunos que apoyaron inicialmente el golpe y que luego estuvieran vigilados por la dictadura, hoy le rinden homenajes.

Se trata de los mismos lobos, solo que algunos han utilizado ropaje de ovejas para tratar de pasar desapercibidos.

Ríndanse homenajes, sigan calificándose como lo que no son. Somos muchos los que no olvidamos y les denunciaremos donde estén. Más allá del paso del tiempo, estaremos siempre recordando a nuestro pueblo quienes fueron y lo que hicieron.

Ni perdón ni olvido.

Una enorme nube cubre hace mucho tiempo la ciudad de Santiago y otras al norte y al sur de ésta. Es la contaminación ambiental, el envenenamiento del aire.

En la primera el crecimiento desatado y mal reglamentado de la industria y el aumento del parque automotriz, como los principales elementos contaminantes, mas no los únicos. En las otras fundamentalmente el consumo de leña, metales de diverso tipo en el aire y en la tierra.

En todas, la mala calidad del aire está afectando gravemente la calidad de vida de la población en general y particularmente en niños y adultos mayores.

Y que decir de los efectos del aluvión en el norte grande?,

Enorme cantidad de productos químicos liberados por el agua, lo que dejó al desnudo el descontrol total en el cuidado de estos productos y como no, también la avidez del capital, que solo depreda sin dejar mayores beneficios a los habitantes de todos los lugares arrasados por el agua.

Ni buenos caminos, ni habitaciones dignas, ni escuelas dotadas de tecnología, tampoco centros de salud aptos para tratar las dolencias y enfermedades provocadas por el trabajo minero y la exposición por tiempo indeterminado a un aire contaminado.

Y que decir de la carencia de buenas y rápidas comunicaciones, equipos de búsqueda de cuerpos de personas arrastradas por las aguas descontroladas, que pudieron haber aminorado en algo ese enorme daño.

Nada. La contaminación, el abandono de ciudades y comunas va quedando en el olvido como todos y cada uno de los dramas que históricamente nos han afectado. Es la apuesta de los que depredan y destruyen. Una campañita por aquí, algunos regalitos por allá y a seguir cagando al pueblo. En eso son expertos.

Así como en la Cuarta y Quinta Región se roban el agua para las plantaciones de particulares y pese a las denuncias absolutamente documentadas aún no hay sanciones, en la Araucanía se sigue negando sus derechos ancestrales al pueblo mapuche. Reprimen, apresan, acusan, condenan y matan, al que reclama lo que le pertenece.

Estudiantes y profesores siguen sin ver satisfechas sus demandas, mientras el paro de docentes y no docentes se acerca al mes de duración.

Los trabajadores siguen siendo ignorado y sus manifestaciones ocultadas por la prensa en manos de los dueños del capital.

El 30 de junio, trabajadores asociados a SINTRASAR (UTEC) y SINTEC manifestaron en el frontis de las oficinas centrales del Metro, en el centro de Santiago.

Se trata de un nuevo cuestionamiento al instrumento legal que faculta la explotación de fuerza de trabajo a través de lo que llaman empresas contratistas.

Sueldos miserables, carencia de implementos de trabajo, uniformes, alimentación digna, la obligación de trabajar exceso de horas extras para hacer subir los ingresos, nulo respeto a las normas de higiene y seguridad en el trabajo. Ni siquiera cuentan con locomoción de acercamiento a sus lugares de trabajo

Bajo esta norma legal se ha facilitado el abuso de contratos de plazo fijo y por obra o faena, la falta de respeto a los reglamentos internos, el desconocimiento del trabajo del comité paritario.

Y sin embargo las autoridades políticas insisten en que las cosas están bien e irán aún mejor cuando se aprueben las nuevas reformas al Código del Trabajo, reformas que en su momento fueron acordadas por la CUT y la Nueva Mayoría y que hoy son muestra clara de que se trata solo de una nueva capa de pintura al edificio del modelo económico.

Salió lo que pocos quieren, pero que la mayoría de los diputados validaron, desde la Cámara al Senado y, seamos justos, no son muchas las críticas por lo que hicieron.

La pregunta del millón es si vale la pena seguir intentando conseguir que el negro mute a gris.

Se perderán cientos de horas de trabajo buscando convencer a los senadores que mejoren el proyecto o al menos lo mantengan tal cual. Mejoras que son solicitadas por algunos dirigentes sindicales, asesores y ciertas instituciones que no siempre representan el sentir de los trabajadores, a los que poco consultan.

Mantener lo acordado será la exigencia mínima de los diputados, salvo que el proyecto sea mejorado por los senadores.

¿Si llegara a suceder lo mismo que con la reforma tributaria, qué harán los diputados y quienes, desde fuera del parlamento, validan lo que ya se ha hecho?

Comisión mixta?, rechazo del proyecto? Veto presidencial?

Se impondrá lo que llaman “realismo político”. Algunos harán pucheritos, otros discursos para la galería para terminar todos diciendo que se aceptan las reformas “porque peor es mascar lauchas”.

Ante este cuadro, la respuesta debe ser una sola, Mantener las razones del rechazo al proyecto y exigir al Estado que haga ley las demandas básicas: Locomoción, colación, gratificación garantiza, reajustabilidad anual de los sueldos.

Toda cuestión en contrario será traición y las cuentas deberán ser cobradas.

Del pueblo, de los trabajadores depende.

MANUEL AHUMADA LILLO

Presidente C.G.T. CHILE

PULSO SINDICAL Nº 283 - DEL 16 AL 22 DE JUNIO DE 2015

Y se cumplió la primera parte del acuerdo CUT Nueva Mayoría, que establece las reformas laborales de las que se hará cargo este gobierno y que han sido presentadas como el inicio del desmontaje del “Plan Laboral” de la dictadura.

No vamos a perder el tiempo rememorando lo que hicieron o no hicieron los honorables en el parlamento, el gobierno y el sindicalismo oficialista, durante estos meses. A fin de cuentas aún faltan los enjuagues del Senado, que probablemente mantendrán o modificaran levemente lo acordado en la Cámara de Diputados, faltando solo saber si dichos cambios serán a favor o en contra de los abusados.

Cualquiera sea el caso, téngase claro que se instalan como otro instrumento de abuso “los pactos de adaptabilidad”, que podrán llevar a una persona a trabajar mas de 2 horas extras diarias, e incluso 7 días continuos perdiéndose con esto garantías mínimas, que tenían decenas de años de vigencia.

Aunque desconocido aún en su culminación, el proceso de reformas laborales no augura nada nuevo para la clase trabajadora, lo que por lo demás es absolutamente acorde al modelo de explotación de la fuerza de trabajo que se aplica en nuestro país.

No debemos olvidar que en paralelo se está discutiendo en la Comisión Trabajo del Senado, el proyecto de ley que cambia condiciones laborales para los trabajadores del turismo (aprobado unánimemente en la Cámara) y que trae como gran premio para la patronal, la legalización de los turnos cortados, instrumentos que permitirán jornadas diarias de 8 horas en 2 turnos, interrumpidas por hasta 5 horas entre un turno y otro, instrumento que podría incorporarse perfectamente en los pactos de adaptabilidad.

Momento de insistir ante los trabajadores en que hay que dejar de creer en los mismos de siempre.

Los que gobiernan se han hecho de la administración del poder con mentiras, por lo que seguirán prometiendo lo que son incapaces de hacer. En el mismo momento de que hagan los cambios mínimos que se requieren para dignificar a los abusados, su sistema comenzará a hacer agua. Y ya han demostrado que no están dispuestos a renunciar a sus granjerías.

No nos queda pues nada más que organizar.

Organizar el estudio y el conocimiento de derechos básicos irrenunciables, porque solo de esa manera será posible que los trabajadores se decidan a elaborar su petitorio y a exigir respuestas al mismo.

Organizar el descontento, de manera tal que cuando se desarrollen acciones de todo tipo, sean seguidas y/o apoyadas masivamente.

Organizarse para disputarle todos los espacios a los corruptos, a lo mentirosos, a los que transaron o se entregaron al modelo.

En uno de los muchos comentarios que se reciben al Pulso, un compañero me invita a no ser tan duro con aquellos que hicieron un aporte en su momento, que valore a los que se la jugaron en dictadura.

Seguramente al leer este comentario, él y algunos más pensaran nuevamente lo mismo.

Le he respondido y les respondo pensando en los que pierden el trabajo, delatados en su intento de hacer sindicatos y los que están en las listas negras.

En aquellos que murieron, fueron perseguidos, debieron exiliarse y no han podido retornar, en lo que viven en condiciones desmejoradas o con pensiones miserables, pero aún así se resisten a ser cooptados por el modelo.

“No se puede decir las cosas de otra manera que no sea con la verdad y esta muchas veces es dolorosa.

Los sueños, los anhelos no se abandonan, por muy lejos de la realidad que pudieran estar, mas aún si ellos han sido heredados de otros que se fueron sin verlos concretados, pero ciertos de que la siembra no fue en vano.

Los pasos que se dan para la concreción de las aspiraciones pueden diferir unos de otros, pero jamás dados sobre la negación o el desconocimiento de la historia.”

En lo que si hay que ser categórico, es en dejar en claro a este y a otros compañeros, que aquí no hay mesianismo ni cuestiones personales.

No solo en la CGT y en quienes estamos siendo parte de su directorio existe esta convicción. También la vemos en quienes hacen esfuerzos en las diversas organizaciones que componen el CIUS, además de los miles que se la juegan diaria e intensamente en múltiples organizaciones sociales y políticas.

Se hace urgente entonces no solo reiterar el rechazo a reformas laborales que no resuelven el drama diario de la clase.

Hoy mas que nunca hay que avanzar en el Pliego de los Trabajadores.

El CIUS ya hizo algunos avances en el recién pasado primero de mayo, al recoger las demandas mas sentidas de los abusados.

Lo que ahora nos falta es definir la propuesta inicial, aquella que puedan tomar los trabajadores en todo lugar, cumplan o no con los quórum que arbitrariamente se busca establecer para permitir la negociación colectiva.

Es decir una propuesta básica que sirva de detonante a un arrasador proceso de organización.

Locomoción y colación diarias.

Gratificación Garantizada.

Reajustabilidad anual según el IPC

No pago ni descuento del Seguro de Cesantía. Lo demás lo irá entregando la organización.

En la CGT hemos asumido esto como una obligación del momento. Lo postularemos en el CIUS y desde ya invitamos a todos aquellos que no están organizados a desprenderse del miedo.

Lo habrán leído más de una vez en este Pulso y seguirá apareciendo hasta que los millones de indecisos se resuelvan a luchar por lo mínimo que les corresponde para llevar una vida mas digna.

MANUEL AHUMADA LILLO
Presidente C.G.T CHILE

PULSO SINDICAL Nº 282 - DEL 06 AL 15 DE JUNIO DE 2015

El 11 de Junio de 2009 falleció Carlos Liberona Vergara, amigo de la CGT y gestor de nuestras visitas a Paris y Frankfurt, en las que pudimos tomar contacto con organizaciones sindicales y dar cuenta de que además del sindicalismo oficialista existe en Chile clase organizada, que no baja los brazos ni se entrega al modelo.

Compartimos bastante respecto del trabajo que había que hacer para reencantar a los trabajadores y principalmente la convicción de que la clave está en la educación y solo después de esta, se puede avanzar hacía la organización con perspectiva de victoria.

Un tipo generoso, sin más ambición que aquella de ver florecer la lucha en el pueblo mapuche, los estudiantes, pobladores, la comunidad toda. Un tipo unitario, permanente buscador de acuerdos con un norte claro y definido. El triunfo popular.

Lamentablemente, no es una costumbre saludar a aquellos que por distintas razones se deben alejar de las organizaciones y han sido un aporte.

No se puede desconocer que hay mucho de ingratitud también, una frialdad que no debiera ser propia de entidades que tienen como centro al ser humano y su desarrollo.

Por eso, siempre hay que destacar a aquellos que por una u otra razón no están ya con las organizaciones en el día a día y que en su momento lo dieron todo por ellas, de la misma manera creo que no se debe ni mencionar a los que se pasaron al lado oscuro.

Ana Luisa Miranda, es consejera de la CGT. Una mujer trabajadora, obrera textil con gran conciencia social, ha ido por la vida ganándose el sustento y también conciencias para la causa de la clase trabajadora. Imposibilitada de seguir en la fábrica donde prestaba servicios pues debe asumir un complejo tratamiento médico, no descansa y a la distancia sigue con nosotros a la vez que apoyando al que fue su sindicato, con el claro objetivo de mantener en alto las banderas de los derechos sindicales y laborales.