lunes, 15 de septiembre de 2014

PULSO SINDICAL Nº 250 DEL 03 AL 11 DE SEPTIEMBRE DE 2014

41 años exactos desde el golpe de estado.
Cada año los medios de comunicación recurren a los mismos de entonces, aparecen enjuiciando al gobierno de Allende, mostrándolo como la peste de las pestes, justificando la masacre y la barbarie fascista.
Como contraparte una que otra declaración de quienes estuvieron con la Unidad Popular, también los mismos de antaño siempre de ahí arriba, mediatizándolo todo nunca defendiendo con dientes  y muelas, casi siempre la elite nunca un obrero, una dueña de casa, un brigadista un estudiante proletario.
Unos y otros ya llegaron a un consenso. Disfrutan las regalías del capital.
Por eso la principal obligación de la hora presente y futura, es rebatirles la falsa historia que buscan instalar. Ellos mienten.
El gobierno de Allende fue un buen gobierno, con fallas, que duda cabe, pero un buen gobierno. Atacado con saña por el capital interno y externo, desprestigiado y denostado, no fueron capaces ni lo serán, de liquidar su impronta de hombre entregado al pueblo y sus demandas, conciente de las necesidades populares, impulsor y firme defensor de su programa. Por eso se confabularon para asesinarlo.
Rescatamos hace un tiempo un texto y lo volvemos a exponer, como una forma de dar cuenta del peso y la fuerza de Salvador Allende y su gobierno.


PULSO SINDICAL Nº 249 DEL 28 DE AGOSTO AL 02 DE SEPTIEMBRE DE 2014


Ha sido una semana para el gusto del llamado “mundo político”.

Por si no lo saben, aquellos que han hecho una profesión esto de "cagarse al pueblo" por la vía de contarle cuentos e instalar nombres o definiciones complicadas para nombrar a las cosas comunes, en vez de llamar clases a los 2 o 3 grupos en los que se divide la sociedad (pobres, media y alta), resolvieron llamar “mundo” a aquello que encierran en una cualidad o condición.
Así, existe el mundo de los trabajadores, de los empresarios, los discapacitados, los intelectuales, las diversas etnias o culturas y muchos más, dependiendo del animo o la creatividad del cerebro de turno, lo que luego es asimilado por los “lideres de opinión”, que a su vez no son mas que aquellos privilegiados que de tanto llevarle las de abajo a los dueños del poder se ganan un espacio en ese “mundo de aduladores y privilegiados”.
Ellos hacen que el pueblo vea y escuche lo que sus amos determinan.

PULSO SINDICAL Nº 248 DEL 21 AL 27 DE AGOSTO DE 2014

Recientemente se presentó un proyecto de ley con la firma de 4 diputados, que expone con claridad algunas de las demandas mas sentidas por los trabajadores, en su relación diaria con la patronal. De esto nada se ha dicho o escrito.
Y es que resulta vital avanzar en cuestiones que parecen no ser importantes para quienes tienen la obligación de buscar caminos que permitan que el abuso no se eternice, los poderes ejecutivo y legislativo.
Es cierto que ante la pregunta de que es lo mas necesario, muchas sean las organizaciones y trabajadores que digan un nuevo Código del Trabajo, pero no es menor la constatación que con el actual estado de cosas este es simplemente un sueño que difícilmente se concretice.
Carecemos de fuerza sindical efectiva como para demandar en la calle y al interior de los lugares de trabajo reformas laborales profundas. No hemos desarrollado instrumentos ni organizaciones que puedan educar, capacitar y desde ahí organizar a los millones de abusados, que trabajan cabeza gacha sin mas expectativa que mantener la fuente de trabajo.
Seguimos expuestos a una negociación o conversación entre cuatro paredes, donde unos y otros invocan a los trabajadores sin consultarlos. Son esos que están día a día en las empresas los que sufren con sueldos deficientes y pagados a destiempo, los mismos que deben aceptar presiones y suscribir documentos que pueden no compartir con el único objetivo de recibir una indemnización que muchas veces se les paga en cuotas mensuales.
Miles hay que cumplen jornadas de 10 o mas horas diarias, están obligados a desempeñar 2, 3 o mas funciones por que así lo permite la legislación vigente, mientras otros tantos acuerdan términos de contratos y ni siquiera tienen la tranquilidad de que sus retenciones de AFP y otras estén pagadas y al día. Es enorme la cantidad de anomalías que están permitidas por ley y mientras no haya reformas concretas, poco o nada avanzará el proceso de organización sindical y negociación colectiva.


PULSO SINDICAL Nº 247 DEL 13 AL 20 DE AGOSTO DE 2014

Escribo con el corazón apretado y mucha pena.
Triste pero entero, pues nos queda aún mucho por hacer y es una obligación no desmayar ante esta y otras desgracias. Otro de los nuestros nos ha dejado.

En la madrugada del 18 de agosto falleció, a los 101 años, nuestro compañero y amigo Juan Ignacio Muñoz Canales, luego de una larga y penosa enfermedad.
En una fría mañana, en la comuna de Peñaflor, despedimos a quien fuera uno de los primeros agitadores sindicales de nuestro gremio en tiempos de dictadura y que profesionalmente formó a muchos de los que, por ese entonces, nos iniciábamos en el trabajo de restaurantes.
Junto a Juan, Pancho Venegas y otros militantes de la vida y la libertad, distribuimos el material educativo de la CTGACH, repartimos la prensa obrera y de clase, por entonces proscrita y verdadera educadora y defensora de los derechos de los trabajadores, y nos las ingeniábamos para tirar panfletos por entre los vehículos en la Alameda, mientras la atravesábamos de lado a lado.
Seguro que hubo muchos y muchas mejores que él en el trabajo sindical de nuestro gremio, pero pocos se mantuvieron fieles a la organización, más allá del paso de los años. El querido “viejo” Muñoz nunca dejó de estar cuando fue convocado y si bien se le fue haciendo cada vez mas difícil acompañarnos, siempre se las ingeniaba para hacernos saber de su compromiso y cariño incondicional.



Cuando cumplimos 30 años de vida, reunimos a muchos de los que hicieron el camino de construcción de la organización primaria. Fue un agrado verles compartir, conversar, con dirigentes jóvenes, constatar que pese a sus años, mantenían intacta su convicción e ideas. Juanito estuvo ahí esa noche y quedó testimonio fotográfico de ello.
Pudimos reconocerle en vida su entrega desinteresada y anónima. Y es que nunca ocupó cargos directivos ni demandó retribución de ningún tipo. Estuvo con la organización porque lo consideraban un deber y así le recordaremos por siempre.
La partida de nuestros viejos pone ante nosotros un hermoso desafío. Hacer de la organización sindical una prolongación de la familia, ayudarnos cada vez que se requiera y por sobre todo desarrollar las herramientas que nos permitan hacer entender a la gran mayoría que nada se logra sin lucha.
En eso Juan Muñoz Canales siempre estuvo claro. Nosotros también lo estamos, por eso es que la perdida no nos doblega, al contrario, nos motiva e impulsa a seguir adelante.

En el Pulso anterior escribimos sobre el drama que viven día a día nuestros viejos.
Se nos olvidó decir que ignorarles y no reconocer el aporte que muchos  hicieron a la  causa del movimiento sindical, también es una forma de abandono.
¿Cuántos, que fueron pilares en la concreción de un sueño y pusieron hasta lo que no tenían para mantener vigente una organización, hoy día ni siquiera son recordados?
Es el tiempo del reflujo, del abandono de las ideas, del acomodo pero, como antes sucediera, tales cuestiones no serán permanentes. Se aproxima el momento en que desde las cenizas comenzará a renacer la clase, retomará sus banderas y reconocerá en todos los que nunca claudicaron, a sus lideres y guías.
Hasta entonces se trata de no perder las ganas de luchar, seguir junto a los que están en huelga, ayudar a quienes quieren organizarse, salir a la calle a entregar material de educación, avanzar en estructura y propuestas.

Los trabajadores deben entender que reformas y cambios laborales acordados con los mismos que han apoyado a los explotadores, no son solución alguna.
El único camino es construir las propuestas desde la organización de base, porque eso asegura la defensa de las mismas. Y dicha construcción debe ir de menos a más, sin saltarse etapas, solidificando cada avance.
No se trata solo de sueños escritos, se trata de construir organización y reflejar en ésta lo justo de las demandas del colectivo.
Por eso y aunque nos falta mucho todavía para llegar a lo optimo, queremos saludar a los sindicatos en la IX y XII Regiones quienes han culminado, o se encuentran a punto de hacerlo, las asambleas Congreso, que son encuentros donde se analizan el accionar de la organización y los avances futuros. Entre Agosto y Octubre se realizaran dichas asambleas en la Región Metropolitana y demás regiones, para culminar este año con los encuentros zonales de dirigentes, donde se analizaran las coincidencias y acuerdos de los distintos sindicatos en torno al documento central,  así como las propuestas que se presentaran a la etapa final del XII Congreso, que se realizará a fines de abril de 2015.

Recientemente se han hecho 2 presentaciones de proyectos de ley en la oficina respectiva de la Cámara de Diputados, relativas a reformas urgentes al Código del Trabajo.
Independiente del resultado que podrán tener (solo con una gran fuerza propia podremos presionar efectivamente por que se discutan y avancen hasta llegar a ser leyes) es importante dejar sentado que se  trata de propuestas nacidas en la discusión de nuestro Congreso anterior, relativas a cuestiones muy básicas que sin embargo no están reconocidas. Pago de los sueldos cada 30 días, no mas notarios que certifiquen finiquitos, fijar con claridad beneficios como la colación diaria, la movilización y la entrega de uniformes, entre otras.
La tarea principal es instalarlas en los contratos colectivos de trabajo, pero es bueno resaltar, que dichas presentaciones son fruto del trabajo, de la discusión de dirigentes y trabajadores.

Por estos días se hace espacio una costumbre algo idiota, propia de los tiempos que corren. Se trata de personajes y personajillos que se empapan con agua, hacen aportes a una iniciativa puntual y desafían a otros a hacer lo mismo. Lo hacen en algunos países desarrollados, aunque ninguno de los que se empapa en agua, demanda por el termino de la hambruna en Africa, el cese de la matanza de niños palestinos, que se termine con la emisión de contaminantes que están envenenando el aire, la sobreexplotación de los recursos naturales y un largo etcétera de exigencias que podrían beneficiar al mundo entero, especialmente a aquellos países que son victimas de la ferocidad del capital. Como no podía ser de otra manera, aparecen ya en Chile los emuladores.

¿Porque mejor los ricos, los grandes sueldos mensuales, asquerosamente grandes para lo que es el común de los chilenos, no se ponen de acuerdo y comienza a hacer aportes para que se construyan mas casas, o mas y mejores hospitales en los que pueda ser atendida con prontitud y diligencia los ciudadanos, mas allá del nivel de ingresos que tengan?.
Por ultimo si tiene ganas de mojarse aquí en Chile las figuras y figurines, ¿por que no lo hacen en seco y el agua que derramarían la juntan y la llevan a lugares poblados de nuestro país que arrastran por años sequías que apenas permiten sobrevivir?.



MANUEL AHUMADA LILLO
Presidente C.G.T. CHILE